Орусиялык компания Кыргызстанда филиал ачты. Филиалдын жетекчиси менен эмгек келишими дароо түзүлгөн эмес. Компания филиалдын жетекчиси менен болгон мамилесин токтотууну чечти. Эмгек келишимин түзүп, андан кийин дароо токтотууга болобу?
Саламатсыздарбы, урматтуу юристтер. Биздин ишибиз бар. Биз мамлекеттик органбыз жана 2026-жылдын март айында мамлекеттик органдардын ортосундагы ротация боюнча башка мамлекеттик органдан бизге кызматкер которулган. Ал эми жаңы кызмат ордунда 11 айлык ишин аяктаганга чейин өргүүгө чыккысы келет, бул Кыргыз Республикасынын Президентинин 2022-жылдын 24-февралындагы №61 Жарлыгы менен бекитилген Кыргыз Республикасынын мамлекеттик жана муниципалдык кызматкерлерин ротациялоо тартиби жөнүндө жобонун 16-пунктунун 2-пунктуна ылайык. Бул учурда биз ага... төлөп беришибиз керек.
Мен бала бакчада 2 айдан бери тарбиячы болуп иштейм ушу 2 ай ичинде директор болуп тарбиячыларды кыскартам деди анан 9 группа болчу тогузунчу группаны жоом деп атат ишчилер коп копчулгонор мчб ны эмес бк адистигин буткон экенсинер сынагыбыз жок атпайбы. ушу бала бакчаны имараттары буто электе келип иштеп жатканыбыз усталар менен кошо иштеген кундорубуз да болду эми башка директор келип биз Эми Айлык Ала баштаганыбызда иштен бошотобуз
оз каалосу боюнча жумуштан кету арызын жазгандан кийин бир кандун ичинде жумуш беруучу бурук чыгара алаба
Мен июнь айына чейн иштедим декретик оргуу акчасын ала аламбы азыр иштебейм
Өргүү акысын эсептөөдө оору баракчалары айлык эмгек акыга киреби?
Ата-энелик өргүү мөөнөтү милдеттүү жумуш мезгилине кирбейт. Жаш адистер декреттик өргүүдөн расмий түрдө кайтып келгенден кийин калган убакытты толук кандуу иштөөгө милдеттүү. Кыргыз Республикасынын Эмгек кодексине, "Билим берүү жөнүндө" Мыйзамга жана Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2022-жылдын 30-июнундагы №355 токтому менен бекитилген Кыргыз Республикасынын Жогорку жана орто кесиптик билим берүү мекемелериндеги мамлекеттик билим берүү гранттары жана бюджеттик орундар жөнүндө жобого ылайык, ата-энелик өргүү (декреттик өргүү) мамлекеттик стипендия менен окугандан кийинки милдеттүү жумуш мезгилине кирбейт. Жоболордун түшүндүрмөсү...
Мен мектепке 2023-жыл киргем. 3 жылдан бери иштеп келем, бирок директор саат аз менин саатымды бер мен директор болбойм деп басымдын негизде эле бул мөөнөттүү эмгек келишимин түздөп алды. Эми эмне кылсам богс, келишим буткондо жумуштан чыгып сала алаба? Жардам керек жоп берип койунуздарчы?
Эгерде окуучу жумуш жабдуулары жок келсе, мектеп директору коомдук жумуш күнү анын ишин аткарбай коё алабы? Биздин мектеп директору үн билдирүүсүн жөнөтүп, "Тырмоо жана кол каптарды ала келгиле. Жумуш жабдууларыңар бар экенине ынангыла, болбосо силердин келгениңерди эсептебейм" деп айткан. Бирок окуучунун үйүндө жумуш жабдуулары жок болсо жана аны 10 күндүн ичинде сатып алгысы келбесечи? Эгер окуучу жайында 10 күн иштеп, андан кийин кайрадан ӨЗҮНҮН жумуш жабдуулары керек болуп калсачы?
Суроо: Мен фармацевт болуп иштейм. Жумушка орношкондо, үч айдан аз калган товарлар үчүн төлөй турганым тууралуу келишимге кол койгом. Эми алар мөөнөтү өтүп кеткен товарлар үчүн 20 000 сом алып коюшту, бирок айрым товарлар эки айга (ноябрь-декабрь) жарактуу бойдон калууда. Алар 3457 сомду дароо кармап калууга укуктуубу же алгач арзандатылган сатууну бекитиши керекпи? 20-50% арзандатуу менен сатуу мыйзамдуубу?
Райондук маанидеги шаар мэрияларынын алдындагы Муниципалдык ишканалардын (муниципалдык менчикти башкаруу департаменти) кызматкерлеринин эмгек акылары Президенттин 2026-жылдын 28-августу №303 Жарлыгында каралбай калган. Бирок учурдагы инфилиялык кырдаалды, кымбатчылыкты эске алуу менен айыл акыны көтөрүү зарылдыгы турат. Кайсы мыйзам актыларын тайып мэриядан биз талап кыла алабыз, айылыбызды жогорулатып берип. Марьянын бухгалтер которып бере албабыз мыйзамсыз деп жатышыт?
Бакчада 1-чи ыштейт жана кошумча 0,5-чи кароолчу. камсыз кылуу менеджери штаттары rayBBB тарабынан бурук менен берилген. Бул жинди. кыскартылган 0,5 кароолчу кызматы учун конпенсоция толонобу?
Коопсуздук кызматкерлери жана инженерлер сыяктуу мейманкана кызматкерлери ден соолук жана коопсуздук боюнча минималдуу окутуудан өтүшү керекпи? Бул кызматкерлер тамак-аш менен алектенишпейт.
Менин бир суроом бар. Балам 1 жаш 9 айлык болгондо, башкача айтканда, 2026-жылдын 10-апрелинде мурунку жумушума кайтып келдим. 11 ай бүткүчө күтпөстөн, быйыл же 2026-жылы өргүү алсам болобу? Мен буга чейин 6 ай иштедим. Ноябрда өргүү алгым келет...
Беларус искусство мектебинин көркөм жетекчисин, штаттык кызматкерди жумуштан алууга болобу? Келишим 2025-жылдын 23-июлунда түзүлгөн. Келишимде анын мөөнөтү 2026-жылдын 2-сентябрында аяктайт, узартылышы мүмкүн деп көрсөтүлгөн. Бирок, сыноо мөөнөтү үч ай. Буга чейин анын 2022-жылга чейин мугалимдик келишими болгон, узартылышы мүмкүн. Ага келишимдин узартылбай тургандыгы тууралуу 2026-жылдын 2-июлунда почта аркылуу кабарланган. Мен бул жумуштан бошотуу мыйзамсыз деп эсептейм.
Саламатсызбы, мага кеңеш керек. Аялым жумушта көйгөйгө туш болуп жатат: ал башталгыч класстын мугалими жана декреттик өргүүгө чыккан. Эми алар ага бир жылдык келишимге кол коюп жатабыз деп, жумуштан кетүүсүн айтып жатышат. Ал келишимин эч качан көргөн эмес жана ал анын колу эмес. Биз кадрлар бөлүмүнө барып текшерип көрдүк, алар бизге анын келишимин көрсөтүштү, ал эч качан кол койбогон. Анын декреттик өргүүдөгү убактысы үчүн акча алышы үчүн эмне кылышым керек? Мөөнөттүү келишимдер...
11мин сом айыл маяна менен мамлекеттик бала бакча да (9-тажрыйба) декреттик отпуска орточо эсеп менен канча сом чыгат
Балам бир жашка айтты ишке кайтамын десем бош Иш орун жок деп жатат
Эркектер 126 кунго декреттик отпуск чыксам канча акча толоно?
Күнүмдүк жумуш графиги бар компанияларда оору өргүүсү боюнча жөлөкпулдар кантип эсептелет?