Трудовое право

Относительно оплаты суточных во время однодневных командировок, занимающих 8 часов и более (менее сутки). Оплачивается ли суточные расходы при таких поездках?

Я работаю в гос. структуре. Во время отпуска я полетела в РФ и здесь сильно приболела. Так, как я иностранный гражданин меня не приняли в государственной поликлинике, обратилась за мед. помощи в частный медицинский центр. Мне после лечения (10 дней) выдали заключение о нетрудоспособности. Я позвонила руководству и уведомила об этом. Но мне отказали принимать заключение так, как я осматривалась в частном центре, а не государственном. Вопрос, документы которые я получила от мед. центра котируются ли на территории КР? И…

Начальник изводит на работе, всячески дискредитирует , не дает спокойно работать, что делать?

Мед.работник, работающий в психиатрическом кабинете,  имеет ли право на дополнительный отпуск, и сколько дней?

Я государственный служащий и хотел бы дополнительно работать в ОсОО. Где то я читал, что можно работать если на втором рабочем месте рабочие часы не превышают 20 часов, т.е. 4-5 часов в неделю. Так ли это? Но Закон КР О государственной службе в статье 11 указано что нельзя. Почему? Ведь там и тут я плачу налоги и соц. фонд.

На какие законы и нормативные акты можно опираться при заключении трудового договора с сотрудниками работающими в условиях высокогорья? На сколько я знаю в этом случае есть определенные нюансы.

Бухгалтер начислила заработную плату работнику, но перечислила на карточный счет в 10 раз больше положенного. Работнику уволился и на контакт не идет. Не желает возвращать излишнюю сумму. Деньги полностью снял с карточного счета. Можно ли вернуть неправильно перечисленную сумму? Заявление в милиция написала, но органы бездействуют.

Могу ли я работать в этой же организации инспектором отдела кадров на 0,75 ставки?

Есть решение Верховного Суда о том, что работодатель не выплачивал заработную плату и обязали выплатить всю сумму. Но работодатель не хочет выплатить положенные деньги. Что можно сделать дальше? Куда обратиться чтобы заставить работодателя выплатить сумму? Спасибо.

При расчете отпускных дней мы не включаем красные дни. А что делать если был перенос рабочих дней? Например 20 марта был перенесен в апрель, должны ли работодатели дать еще 1 день (без оплаты)?

Я учусь в университете на третьем курсе факультет ветеринарный заочно. Могу ли я работать параллельно в гос вет учреждениях фельдшером или практикантом либо нештатном ветеринаром в связи с нехваткой кадров в ветеринарии есть ли исключение из правил? Буду открывать ОсОО или ИП, патент упразднили. Заранее спасибо, с уважением

В частной компании в договоре есть штрафы за то, что работник не успевает выполнять свою работу, это законно?

У меня такой вопрос, как происходит процесс увольнение соучредителя и ген директора в одном лице? Какие процедуры нужны?

Сын улетел в Москву, билет оплатила фирма, заверили нотариально. По прилёту на место никаких условий, ничего нет. Может ли сын прервать нотариально заверенный контракт и вернуться домой без последствий?

Имеет ли право работодатель штрафовать сотрудника за ошибку во время неоплачиваемой стажировки? Я продала билет пассажиру и забыла спросить о наличии визы, полагая что у него есть виза, раз пришел за билетом. Оказалось что у пассажиров не было визы, и они остались. Билет прогорел. И сейчас пассажир требует новый билет. Имеет ли право работодатель требовать деньги за новые билеты от меня? Полностью или частично?

Я хотел обучить трех человек, чтобы в последующем принять их на работу (лицензия с министерства на обучение есть), заключив с ними Ученический договор. Но выяснилось, что по ученическому договору, я, как работодатель, должен выплачивать ученикам стипендию не меньше минимального размера труда (204 статья трудового кодекса). Как мне обучить потенциальных сотрудников, не платя им стипендию?

У меня дядя работал в ДЭП и во время работы на дороге его сбила машина. С водителем, который сбил, с ним все уже понятно, к сожалению у нас сейчас другой вопрос не дает покоя. После проверки выяснилось, что он не проходил технику безопасности и это вина руководителя. Хотел бы уточнить у него 3 детей, за какой период Руководитель должен платить компенсацию, надо нам обращаться в суд или решить мирным путем? спасибо.

Что делать если сотрудники не выходят на смену после получения зп (тех.персонал)?

У нас на предприятии (особо) не бывает графика отпусков . Я хочу в январе нового 2023 г. взять отпуск , а после — уволиться . Как это оформить при отсутствии графика, и может ли мне отказать работодатель?

Может ли врач с дипломом РФ устроиться на работу в Бишкеке?