Категория: Трудовое право

Сын улетел в Москву, билет оплатила фирма, заверили нотариально. По прилёту на место никаких условий, ничего нет. Может ли сын прервать нотариально заверенный контракт и вернуться домой без последствий на перелёт миграционку?

Мне дали на ознакомление трудовой договор, который нужно подписать за завтрашнему дню. В условиях оплаты написано, что «установить работнику зп (оклад), согласно штатному расписанию». Так и должно быть, или нужно указывать конкретную сумму ЗП в контракте?

Я работаю заведующей в школьной библиотеке и несу полную материальную ответственность за вверенные мне ценности (книги), согласно договору. Ключи от библиотеки и книгохранилища находились только у меня, так было всегда. В этом году директор школы стала требовать дубликаты ключей для общей связки школы. Как мне поступить в этой ситуации? Законны ли требования директора школы?

Подскажите, пожалуйста, контакты инспекции по защите прав трудящихся КР, какое именно гос. учреждение этим сейчас должно заниматься? Раньше это была гос. инспекция труда КР. А так же какие есть неправительственные организации, которые занимаются трудовыми спорами и защитой прав трудящихся? Заранее спасибо!

Имеет ли право работодатель штрафовать сотрудника за ошибку во время неоплачиваемой стажировки? Я продала билет пассажиру и забыла спросить о наличии визы, полагая что у него есть виза, раз пришел за билетом. Оказалось что у пассажиров не было визы, и они остались. Билет прогорел. И сейчас пассажир требует новый билет. Имеет ли право работодатель требовать деньги за новые билеты от меня? Полностью или частично?

Что делать если работодатель мне не выплачивает заработную плату? И куда обратиться?

Можем ли мы уволить сотрудника ЛОВЗ 3 степени, если он не справляется с работой и поступают жалобы? Если да, то процедуру увольнения подскажите пожалуйста?

Меня уволили по статье 81 кодекса о труде в связи с истечением срока трудового договора. Претензий к этому у меня нет. Но в моей трудовой книжке указана статья 81 как основание для прекращения договора. Я прочел кодекс и там указанно, что основанием прекращения договора является статья 79. Правильно ли работодатель сделал запись в моей трудовой книжке?

К нам другая сторона отправила Договор для заключения и мы рассмотрев Договор, подписали и отправили обратно. Договор заключили в 2-х экземплярах для каждой из сторон. Однако уже более 3 месяцев мы не получили свой экземпляр Договора, другая сторона нам не отправила один экземпляр, в этом случае данный Договор будет иметь силу либо будет ли считаться заключенным? Ведь другая сторона просит нас оплатить стоимость договора которая уже перешло в задолженности.

Я хотел обучить трех человек, чтобы в последующем принять их на работу (лицензия с министерства на обучение есть), заключив с ними Ученический договор. Но выяснилось, что по ученическому договору, я, как работодатель, должен выплачивать ученикам стипендию не меньше минимального размера труда (204 статья трудового кодекса). Как мне обучить потенциальных сотрудников, не платя им стипендию?

У меня дядя работал в ДЭП и во время работы на дороге его сбила машина, с водителем, который сбил с ним все уже понятно, к сожалению у нас сейчас другой вопрос не дает покоя. После проверки выяснилось, что он не проходил технику безопасности и это вина руководителя. Хотел бы уточнить у него 3 детей, за какой период Руководитель должен платить компенсацию, надо нам обращаться в суд или решить мирным путем? спасибо.

Когда оплачивается пособие по БиР, после выдачи справки? Ее выдали полтора месяца назад. Говорили декретные выдаются через соц.фонд.

Что делать если сотрудники не выходят на смену после получения зп (тех.персонал)?

Могут ли уволить меня с гос работы ? Я нахожусь на четвертом месяце беременности. И какие есть у меня права?

Я работаю в гос.организации, в лицее. У меня сейчас 39 неделя беременности. Срок родов 3 декабря. Я работала до конца ноября. Врач сказала что выпишет больничный с 1 декабря. Но сегодня отказывается выписывать, говорит какие-то анализы не сданы. Я сдавала все анализы что мне давали. Ведь это не моя вина. Она же обязана выписать больничный лист? Иначе как я оформлю на работе свой отпуск по беременности и родам? Как мне это доказать врачу?

Я работаю в школе главным бухгалтером. Могу ли я совмещать 0,5 оклада закупщика гоз закупок, так как у нас нет сертифицированного работника?

Работал в международной организации. После завершения договора не выдали трудовую книжку. Уже прошло 8 месяцев. Могу ли получить компенсацию и есть ли сроки давности? Заранее спасибо за ответ

У нас на предприятии (особо) не бывает графика отпусков . Я хочу в январе нового 2023 г. взять отпуск , а после — уволиться . Как это оформить при отсутствии графика, и может ли мне отказать работодатель?

Я работаю учителем в школе, ввиду того , что я беременна и с плохим здоровьем. Могу ли я взять отпуск трудовой до декрета, сейчас у меня 6 мес. беременности…

Я уже второй год работаю в гос организации, второй отпуск выхожу после 6 месяцев, могу ли выйти в трудовой отпуск и через 10 дней в декретный отпуск?