Категория: Трудовое право

Найдено вопросов: 1844
№ 752
09.09.2016

Подал иск по доверенности сестры по трудовому спору. Интересует срок давности о недоначисленной и невыплаченной зарплате Думал 3 года. Подскажите, относится ли срок 3 года к трудовым спорам о зарплате.

№ 14055
08.09.2016

Меня приняли на работу с испытательным сроком. Мне сказали, что в период испытательного срока премии не выплачиваются. Правда ли это? В коллективном договоре об этом ничего не говорится. Всем выплатили премию к Курбан Айт, а мне нет

№ 13968
06.09.2016

Будет ли мне выплачена материальная помощь если я напишу заявление на трудовой отпуск с последующим увольнением по собственному желанию? Говорят, что если человек увольняется по собственному желанию, она ему не выплачивается. Правда ли это? если «да», то почему?

№ 13757
30.08.2016

Как быть в следующей ситуации: мы получаем надбавку за вредность компьютера/компьютерной техники в размере 30% з/п согласно утвержденному штатному расписанию выше стоящим органом. Наша работа непосредственно связана с компьютером (делопроизводство, кадровые документы). Недавно был аудит, и оставлено замечание, что оплата надбавки за вредность у нас незаконна. Надо было провести аттестацию рабочих мест и только после этого оплачивать за вредность. Мы, работники, тут не виноваты. Имеет ли право работодатель требовать от нас возврата за весь период работы полной суммы оплаченной надбавки…

№ 13602
24.08.2016

Вопрос мой в том что, я работаю гос службе, я и полный коллектив не может работать с начальником, он не требовательный, он просто придирчивый орет всем подряд, не умеет общаться, постоянно унижает оскорбляет, что нам можно сделать? Можем ли весь коллектив против выйти и убрать его!? Если да, то как?

№ 13595
24.08.2016

я вышла в отпуск в 2016 г. в январе после 11 мес работы, теперь я могу выйти во второй раз с 1 сентября выйти в отпуск этого года?

№ 13244
11.08.2016

Добрый день! Планирую приехать в отпуск на Иссык-Куль с семьей на автомобиле. Каков порядок регистрации если я собираюсь пробыть там более 30 дней? Например 35. Дело в том, что брат в это воскресенье прибыл туда на своём авто. Сегодня в местном паспортном столе ему вменяют штраф 10000 сом за нарушение регистрационных норм.Прошло всего 4 дня! А мотивируют отсутствием документа, подтверждающего дату въезда (билета). Билета естественно нет, поскольку въехал на собственном авто. На таможне теперь тоже не выдают никаких документов, раньше…

№ 12965
30.07.2016

Вот я устроилась на работу в сентябре 2015 г. по трудовому договору, а в 2016 г. прошла конкурс и уже числюсь в штате. Сейчас собираюсь в трудовой отпуск, будет ли оплачиваться материальная помощь при выходе в трудовой отпуск?

№ 12869
27.07.2016

Я нахожусь в декрете, мне необходимо выйти на работу. Моя свекровь работает в Кыргызтелекоме. По словам ее бухгалтера она не может взять отпуск по уходу за ребенком. Так ли это?

№ 12717
21.07.2016

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, у меня трое детей. При оформлении документов для получения пособия детям, оказалось что до сих пор на мое имя оформлен автомобиль марки «Жигули» 1980года выпуска. Для получения пособия не допускается наличие транспортных средств. В 2002 году мой родственник оформил на меня этот автомобиль и впоследствии в 2006 году его продал. В данный момент мы не можем найти эту машину, так как покупатель тоже не помнит кому продал машину, так как занимается покупкой-продажей…

№ 12668
19.07.2016

Предоставляется ли дополнительный оплачиваемый отпуск за стаж работы согласно законодательству Кыргызской Республики? Заранее спасибо вам за ответ)

№ 12662
19.07.2016

Работала в частной организации и на 5-месяце беременности попала под сокращение. Куда то обратиться я не смогу,  т.к. оказалось мы (90% коллектива) даже не оформлены официально. Мой врач сказала что если встать на учёт как безработная, я могу рассчитывать на выплату пособия со стороны государства. Но к сожалению она не в курсе как и где всё это оформлять. Подскажите пожалуйста куда можно обратиться по этому вопросу. Заранее благодарю

№ 12581
15.07.2016

Работая помощником инженера, пару раз администрация просила грузить фуры, на третий раз я отказался. После чего меня вызвали попросили написать объяснительную и пригрозили увольнением. Насколько это законно и что я могу сделать? Спасибо

№ 12516
12.07.2016

Работаю в компании с октября 2014 года по трудовому договору. В компании шестидневная рабочая неделя. Праздничные дни также являются рабочими, кроме первых трех дней нового года.Больничные не оплачиваются, и вообще, практически, болеть не разрешается. Отпуск не предоставляется. Даже без содержания. Хотя в трудовом договоре есть пункт об оплачиваемом отпуске, но не указано, сколько дней. Лишь идет ссылка на трудовое законодательство КР. Скажите, могу ли я потребовать отпуск, и что мне предпринять, если мне откажут? Ведь я живой человек, и отдых…