Категория: Трудовое право

У женщины умер муж в прошлом году осенью, у нее на руках остались трое несовершеннолетних детей. Она работает в гос.учреждении, через пару недель она собирается в трудовой отпуск, после хотела бы на пару месяцев взять «отпуск без сохранения заработной платы» для ухода за детьми, но с сохранением рабочего места.   Однако согласно трудовому кодексу: Работодатель обязан на основании заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы в следующих случаях: участникам Великой Отечественной войны и приравненным к ним по льготам лицам,…

Начальник в отпуске на 56 дней, на что я имею право за то что я одна работаю в отделе?

Саламатсызбы? Мен университетте 1,5 ставкалык жумушта иштейм. Эми ушундан тышкары башка бир жеке фирмага жумушка орношсом болобу? Эгер болсо эмгек китепче университтетеги эле болобу же өзүнчө ачыш керекпи?

Как обстоят дела для граждан России, которые здесь живут и работают? Какое разрешение нужно брать на работу и где его брать? Я работала без разрешения , а сейчас вроде бы нужно. Вроде бы с этим разрешением потом начисляется пенсия.

Можно ли отказаться от отчислений в социальный фонд?

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, из каких начислений формируется процентная надбавка за выслугу лет. То есть, я хочу узнать, что входит в общую сумму, к которой применяется процент надбавки за выслугу лет (основной оклад, часовая тарифная ставка, ночные, оплата за сверхурочную работу, надбавки за высокую квалификацию, проф.мастерство, районный коэффициент, премии, включенные в основную заработную плату согласно кол. договора и др.). Что из этого списка может входить в сумму для начисления выплаты за выслугу лет? Предприятие является филиалом ГП «Кыргызтеплоэнерго». На балансе имеется…

У меня 2 трудовой книжки . Как и где можно сделать с 2х одну книжку?

Может ли частная компания уволить сотрудника без предупреждения? Компания довольно не маленькая и не большая, работают много людей без трудовой книжки, есть ли у нас права и можно ли рассчитывать на помощь государства?

Добрый вечер! В ходе проверки в мае месяце 2019 года районного отдела образования с прокуратуры, проверяли финансовую деятельность, выявили что за 2016- 2017 учебный год двум учителям N школы якобы неправильно начислили заработную плату. И по приказу заставляют этих учителей выплатить N сумму. Количество часов якобы превышают 49 часов в месяц. Но ведь это не вина учителя, почему учителей заставляют оплачивать эту сумму? Правомерны ли эти действия? Заранее спасибо за ответ.

Мы планируем открыть ОсОО и возник такой вопрос. Нужна ли директору осоо должностная инструкция, если его права и обязанности будут прописаны в трудовом договоре и уставе?

С одним из кадровых агентств в Бишкеке я получил Визу на работу в Турции и с этим агентством составили договор о работе за границей в сфере обслуживания. Но в договоре было все самое обычное (время работы, заработная плата, и обязанности ). А вот жизненные условия были согласованы устно. Как вы уже поняли меня обманули, обещали одно и в данный момент работаю совсем в других условиях.. обещали 3х разовое питание , едим только один раз, второй раз что бы покушать нужно…

Закон о гос. муниц. службе Статья 20 Права госслужащего пункт 21) владеть акциями, иными ценными бумагами (долями участия, паями в уставных (складочных) капиталах организаций) с передачей их в доверительное управление на время нахождения на службе. —Можно ли на основании этой статьи, быть учредителем ОсОО и передать свою долю и право на второго учредителя в период времени работы в государственной службе?

Хотела узнать про ставки социального полиса на 2019 год. ИП платят 1934 сома ежемесячно, а на добровольной основе сколько если человек оказывает компьютерные услуги и платит добр.патент 1000 сом — 718 сом, и еще другой добр.патент на сумму 3000 сом — полис 743 сома? Еще 1 вопрос — если ИП не оплатил 1 месяц соц полиса, так как вышел из декрета и забыла оплатить, что за это грозит, 2 месяца прошло с истечения срока заявления и я собираюсь снова продлить…

Здравствуйте. Я работаю в гос. службе с декабря 2017 года. 2018 году с 1 декабря по 31 декабря вышла в отпуск. В 2019 году по календарю у меня отпуск в ноябре месяце, так как я сейчас в положении решила выйти в трудовой отпуск до родов. По ТК КР я могу получить трудовой отпуск пропорционально отработанной части рабочего года, но не менее 14 календарных дней? Выплата тоже будет производиться пропорционально отработанным дням? Заранее благодарю!

Уважаемый А.Сыдыков проконсультируйте пожалуйста, к выплатам за неиспользованный трудовой отпуск будет входить материальная помощь на оздоровление в размере 2х окладов, я смогу их получить вместе с отпускными и расчетом при увольнении? Благодарю заранее.

Мөөнөттүү аскер кызматы 1 жыл жана келишимдик аскердик кызматта 3 жыл иштегем. Муниципальдык кызматка киргенде емгек стажы болуп эсептелеби? үстөк акы жана башкаларды алууда менде жалпы 4 жыл деп саналабы? эмгек китепчем бар. алдын ала ырахмат!

Здравствуйте. Я работаю госслужащим и подала заявление на очередной трудовой отпуск с 1 июня 2019 года с последующим увольнением, но начальство не подписывает ссылаясь на то, что по графику отпусков я в отпуск хотела уйти с июля месяца. Но по некоторым причинам не могу работать до июля и написала заявление на отпуск с 1 июня с последующим увольнением. Я в этом управлении работаю уже 6 лет. Подскажите пожалуйста как мне поступить. Заранее благодарю.

Я проработал год за границей в период 2012-2013гг. Фирма которая занималась отправкой заграницу в настоящее время не существует. Как можно зафиксировать стаж в трудовую? Сохранился трудовой договор с печатью и подписями. Можно ли на основе старого трудового договора зафиксировать в трудовую через нотариальные конторы? Заранее спасибо!

я устроилась на работу 04.02.2019г, а уже 23.05.2019г выхожу на декрет. Могу ли я продливать работу и выйти в отпуск по Закону?

Здравствуйте! Можно ли РАБОТАЯ в государственной службе быть одним из учредителей в частной фирме?