Я хочу уволиться с работы но насколько я знаю, после увольнения надо отработать две недели. Могу ли я написать заявление на отпуск без содержания с последующим увольнением без отработки положенного времени?
Категория: Трудовое право
Меня уволили. Я отрабатываю 2 недели и ухожу. И у меня требуют продленную санкнижку. Надо ли мне ее продлевать? Спасибо
Я нахожусь в декрете, мне необходимо выйти на работу. Моя свекровь работает в Кыргызтелекоме. По словам ее бухгалтера она не может взять отпуск по уходу за ребенком. Так ли это?
Отгул по случаю смерти кровного родственника (отца, матери) оплачивается или нет? Сколько дней дается на отгул или отпуск в данном случае по законодательству?
Предоставляется ли дополнительный оплачиваемый отпуск за стаж работы согласно законодательству Кыргызской Республики? Заранее спасибо вам за ответ)
Работала в частной организации и на 5-месяце беременности попала под сокращение. Куда то обратиться я не смогу, т.к. оказалось мы (90% коллектива) даже не оформлены официально. Мой врач сказала что если встать на учёт как безработная, я могу рассчитывать на выплату пособия со стороны государства. Но к сожалению она не в курсе как и где всё это оформлять. Подскажите пожалуйста куда можно обратиться по этому вопросу. Заранее благодарю
Со мной был заключен срочный трудовой договор по 01.09.2016, на период отсутствующего работника (в отпуске по уходу за ребенком и она уже выходит). В период работы я выхожу в декретный с июля, а закончится в ноябре. Могут ли меня уволить с 01.09.2016? Или только по окончанию больничного? Могу ли я оформить после отпуск без содержания по уходу за ребенком?
На крупном предприятии в связи с постоянным нарушением законодательства о труде сформировалась группа активистов, которые, используя законные методы, совместно предпринимали действия в защиту прав трудящихся. Такая ситуация категорически не устраивала администрацию предприятия. В результате активисты были направлены в бессрочные отпуск без сохранения заработной платы, в доступе на предприятие им было отказано. В ответ на эти действия администрации активисты направили большое количество жалоб в прокуратуру города и области. Из ответов прокуратуры следовало, что никаких нарушений в действиях работодателя не установлено. В…
С работодателем был заключен срочный договор на 1 год. Теперь договор истекает и работодатель просит написать заявление на увольнение по собственному желанию. А разве я должен писать по собственному если договор срочный? Я так понимаю если договор срочный, то по его истечению мне должны дать уведомление, что со мной договор заключаться не будет. Почему с меня требуют заявление на увольнение по собственному желанию?
Добрый день. Скажите пожалуйста, что нужно делать при потери трудовой книжки: просто купить новую и обойти предыдущие места работы? Могут ли они (бывшие работодатели) отказать в заполнении книжки? и если да, то что делать в таком случае? Ещё с одним работодателем не заключал трудового договора, но он говорил, что при увольнении заполнит трудовую книжку. Чисто по-логике, мне кажется, данный работодатель может отказать мне, ссылаясь на отсутствие трудового договора. Что делать в таком случае и на сколько законен будет отказ бывшего…
Меня обвиняет дирекция в потере имущества которого я не совершал и отсутствовал в момент пропажи по причине болезни (брал больничный за свой счет), их это не интересует и говорят что болеть нельзя. Отношение к имуществу которое пропало имею косвенное, это передвижной инвентарь, то есть выезжает с территории предприятия, и въезжает не всегда в мое присутствие, могу проследить движение инвентаря только в рабочее время, после не имею такой возможности. Сумма большая для меня (от 40.000 сом до 300.000 сом не могут…
Хочу уйти от мужа, но он упрямится, угрожает, что не отдаст ребенка 6 месяцев. И что придет за мной в отчий дом и все там угробит. Честно говоря он на это способен, он единственный сын и я живу вместе с его родителями, он не отпускает меня,
Может ли коллектив колледжа устранить или уволить главного специалиста колледжа коллективным заявлением? Причина: она проверяет занятия, контролирует уч.процесс, преподавателей, пишет рапорта, если преподаватель опаздывает или срывает занятие. Есть ли статья в трудовом праве которое защитит глав.специалиста?
Скажите, если частная компания, нанимая работника, заключает с ним лишь трудовой договор, но при этом не вносит запись в трудовую книжку, не платит налоги и соц пакет на данного работника, не выдает справок с места работы, не оплачивает больничные, не дает отпуск, штрафует по любому поводу, и вообще, любым способом исключает из поля видимости юридических органов данного работника, а после увольнения работника не выдает выходного пособия. Какие права имеет данный работник?
Может ли учёный совет ВУЗа уменьшить зарплату заведующего учебным отделом. Например, зав.учебного отдела полагается 0.5 ставки, решением ученого совета платят 500 сом. Заранее спасибо!
Я работаю посменно в службе такси, хозяин категорически не разрешает нам спать ночью. Но мне знакомая сказала что люди работающие ночью имеют право спать 1 час, хотелось бы уточнить так ли это? и на какую статью я могу сослаться, говоря с начальником. Ночная смена начинается с 17.00 и до 9.00 утра, должно ли так быть? и какая оплата идёт за ночную смену?
Какие документы необходимы для получения разрешения на работу в кр гражданину россии?
Я работаю семейным врачом в ЦОВП. Главный врач заставляет меня дежурить и обслуживать ургентные вызова в ночное время и в выходные дни. Имею ли я права отказаться от дежурств по состоянию здоровья и вообще?
При увольнении по приказу по инициативе работодателя входит ли в понятие «нарушение работодателем срока выплаты расчета» незаконно удержанное этим же приказом денежных средств, в 3-4 раза превышающих среднемесячной зарплаты, которые рассчитаны за счет неиспользованного /или не предоставленного/ в течении 2-3 лет трудового отпуска?
Может ли работодатель (госорган) перевести на другую должность беременную женщину без ее согласия? Насколько это правомерно и что можно сделать в случае несогласия с решением работодателя? Заранее спасибо