Зарплатный проект , актуальный вопрос
№114279 | 15.10.2024 | Просмотров: 544
Здравствуйте!
В ТК новой редакции №153 написано:
Выплата заработной платы работодателем — юридическим лицом должна производиться в безналичной форме, за исключением случаев возникновения непреодолимой силы, объявления чрезвычайного положения или чрезвычайной ситуации, а также в случаях, предусмотренным кабинетом министров КР.
Кабинет министров КР вправе разрешать выплату заработной платы в наличной форме для работодателей отдельных видов деятельности или на отдельных территориях страны.
Вопрос: обязателен ли зарплатный проект, если 2 наемных сотрудников в ОсОО или перевести можно на дебетовую , пенсионную или иную карту наемного сотрудника ?
Заранее спасибо!
Здравствуйте, в вашем случае необходимо согласовать с банком, где находится расчетный счет открыть расчетные и карточные счета для ваших сотрудников, Обычно при зарплатном проекте некоторые банки не снимают комиссию по зарплатным проектам, за открытие счетов и выпуски банковских пластиковых карточек и снятия наличных на банковских терминалах данного банка и тп. Также не забудьте вести реестр налогового агента по наемным работникам в кабинете налогоплательщика вашего ОсОО. Согласно Закона Кыргызской Республики «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Кыргызской Республики в сфере налогообложения и социального страхования» от 23 июля 2024 года № 136, Внесен в Трудовой кодекс Кыргызской Республики (Ведомости Жогорку Кенеша Кыргызской Республики, 2006 г., № 4, ст.392) следующее изменение: статью 153 дополнить частью третьей следующего содержания: «Выплата заработной платы работодателем — юридическим лицом должна производиться в безналичной форме, за исключением случаев возникновения непреодолимой силы, объявления чрезвычайного положения или чрезвычайной ситуации, а также в случаях, предусмотренных Кабинетом Министров Кыргызской Республики. Кабинет Министров Кыргызской Республики вправе разрешать выплату заработной платы в наличной форме для работодателей отдельных видов деятельности или на определенных территориях страны.» Также Внесен в Кодекс Кыргызской Республики о правонарушениях (газета «Эркин-Тоо» от 16 ноября 2021 года № 122-133) следующее изменение: дополнить статьей 3081 следующего содержания: «Статья 3081. Нарушение требования по ведению реестра налогового агента по наемным работникам Нарушение требования по ведению реестра налогового агента по наемным работникам — влечет наложение штрафа на физических лиц в размере 30 расчетных показателей, на юридических лиц — 65 расчетных показателей.» Еще внесен в Налоговый кодекс Кыргызской Республики (газета «Эркин-Тоо» от 19 января 2022 года № 4-9)… Подробнее »
2) представляет в органы налоговой службы электронные документы, определенные налоговым законодательством Кыргызской Республики, включая сканированные копии документов на бумажном носителе; 3) на постоянной основе ведет Реестр налогового агента по наемным работникам и обеспечивает в нем актуальные сведения по физическим лицам, являющимся наемными работниками и состоящим с ним в трудовых отношениях. Реестр налогового агента по наемным работникам используется налогоплательщиком при представлении отчетности по подоходному налогу. Настоящий пункт не распространяется на организации, финансируемые из государственного бюджета. Электронные документы признаются равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным собственноручной подписью налогоплательщика или руководителя органа налоговой службы. Если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, направление документов на бумажном носителе не требуется, если электронные документы направлены налогоплательщику или переданы им через его кабинет.» 5) в части 1 статьи 51: а) дополнить пунктом 31 следующего содержания: «31) через свой кабинет налогоплательщика вести Реестр налогового агента по наемным работникам и обеспечивать в нем актуальные сведения по физическим лицам, являющимся наемными работниками и состоящим с ним в трудовых отношениях. Настоящий пункт не распространяется на организации, финансируемые из государственного бюджета;»; б) пункт 8 изложить в следующей редакции: «8) на основании предписания допускать должностное лицо органа налоговой службы, осуществляющее налоговый контроль в форме выездной налоговой проверки, рейдового налогового контроля и установления налогового поста для взыскания налоговой задолженности, признанной налогоплательщиком, за счет наличных денежных средств, определения фактического количества наемных работников, а также при проведении хронометражных обследований на территории или в помещении, наличие или использование которых приводит к возникновению налогового обязательства;» Далее подробно по гиперссылке: https://cbd.minjust.gov.kg/4-5376/edition/13390/ru С уважением, Муратбек Азимбаев тел.: +996… Подробнее »