Выплата отпускных с последующим увольнением
№71469 | 10.03.2021 | Просмотров: 939
В феврале 2021 года вышла в отпуск, но с 9 марта хочу уволиться. Пока ещё не вышла на работу.
Мне будут оплачивать расчётные?
Спасибо большое.
Здравствуйте!
Вам будут выплачены полный расчет только в том случае, если после выхода с отпуска отработаете хотя бы один день соразмерно отработанного времени.
С уважением, А. Сыдыков.
Контакты: a_sydykov@mail.ru или 0701 680 480.
Здравствуйте,
в соответствии со ст.132 Трудового кодекса КР от 4 августа 2004 года № 106 (с изменениями и дополнениями по состоянию на 31.12.2019г.) httр://cbd.minjust.gov.kg/act/view/ru-ru/1505
При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные им отпуска.
По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (кроме случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.
При увольнении в связи с истечением срока трудового договора отпуск с последующим увольнением может предоставляться и тогда, когда время отпуска полностью или частично выходит за пределы срока договора. В этом случае также днем увольнения считается последний день отпуска.
При предоставлении отпуска с последующим увольнением при расторжении трудового договора по инициативе работника этот работник имеет право отозвать свое заявление об увольнении до дня окончания отпуска, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, а также работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.
С уважением,
Муратбек Азимбаев
тел.: 0700987794; 0776987794; 0550987794 WhatsApp, Telegram, Signal
Эл.почта: muratbeka@gmail.com
Skype: muratbek.azimbaev