Могут ли уволить беременную сотрудницу?
№91074 | 10.08.2022 | Просмотров: 148
Могут ли уволить Беременную сотрудницу, если она была на месте декретницы?
Декретница вышла на работу, или они должны были предложить другую вакансию до срока декрета ?
Здравствуйте!
С беременной женщиной заключили временный трудовой договор на время отсутствия штатного работника. Если штатный сотрудник выйдет из отпуска по уходу за ребенком (из декрета) на работу, то беременная женщина освобождается от должности (увольняется). Работодатель не обязан предлагать ей другую работу.
Все что касается увольнения беременной смотрите по ссылке