Согласие на обработку персональных данных
№69879 | 14.12.2020 | Просмотров: 776
Мой работодатель в приказном порядке, требует подписать согласие на обработку персональных данных. И в 4 пункте написано, что он имеет право в т.ч. сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение, использование, блокирование, уничтожение, передачу третьим лицам.
Могу ли я отказаться от такого согласия?
Добрый день!
Вы имеете право отказаться от предоставления персональных данных, при этом имеете право не указывать причины своего отказа.
Однако вам стоит уточнить у вашего работодателя для каких именно целей таковые им истребуются.
Тел: 0551 803279
Тел. 0555 80 32 79 (вотсап) Макаров Евгений Николаевич (юрист)
Здравствуйте, согласно статье 9 Закона Кыргызской Республики Об информации персонального характера, Субъект персональных данных самостоятельно решает вопрос о пре- доставлении кому-либо любых своих персональных данных, и дает согласие на их обработку свободно, осознанно и в форме, позволяющей подтвердить факт его получения, за исключением случаев, предусмотренных статьей 15 настоящего Закона. Персональные данные предоставляются субъектом лично либо через доверенное лицо. Согласие субъекта должно быть выражено в письменной форме на бумажном носителе либо в форме электронного документа, подписанного в соответствии с законодательством Кыргызской Республики электронной подписью. 2. В целях реализации своих прав и свобод субъект предоставляет данные, а также сведения об их изменениях в соответствующие органы го- сударственной власти, органы местного самоуправления, имеющие право на работу с персональными данными в пределах их компетенции. 3. Перед предоставлением своих персональных данных субъект должен быть ознакомлен держателем (обладателем) массива персональных данных с перечнем собираемых данных, основаниями и целями их сбора и использова- ния,… Подробнее »
В дополнение:
но и работодатель несет ответственность в соответствии с действующим законодательством КР, так как ограничивает деятельность предприятия, учреждения или организации и у вас будут ограничены в этом случае исполнение трудовых обязанностей.
Поэтому нужен компромиссный вариант.
С уважением,
Муратбек Азимбаев
тел.: 0700987794; 0776987794; 0550987794 WhatsApp, Telegram, Signal
Эл.почта: muratbeka@gmail.com
Skype: muratbek.azimbaev