Работа в смену 24 часа без отдыха
№115072 | 10.12.2024 | Просмотров: 200
Добрый день
Работодатель заставляет работать в смену 24 часа. И запрещает отдыхать и спать при этом.
Как на это смотрит закон и нет ли нарушения ТК КР?
Ведь по закону вроде положен какой-то отдых при длительности смены 12 часов?
Добрый вечер,
Вы же работаете на основании трудового договора ?
В соответствии с ТК КР, ст.90 нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю, то. есть у вас по графику вы максимум должны работать 2 дня в неделю.
Относительно отдыха в рабочее время, согласно ТК (ст.110) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не менее 30 минут и не более 1 часа в совокупности, который в рабочее время не включается. Кроме того, время отдыха как правило пишется с трудовом договоре.
Что делать в вашей ситуации?
Выслать юристу трудовой договор для детального изучения;Напишите письменное обращение, ссылаясь на статьи ТК КР, которые гарантируют ваше право на отдых.