Материальная помощь при выходе в трудовой отпуск

№12669 | 19.07.2016 | Просмотров: 1

Сколько должно быть начислено мне отпускных и одновременно материальной помощи, если последние 3 месяца было начислено 7021+4039+6006=17066 сом (сама з/п без удержаний 7420 сом, за 1-й месяц была начислено авансом вперед), а количество рабочих дней составляет 21+13+22=56 дней?

Если я правильно поняла, то отпускные рассчитываются следующим путем: 17066 сом/3=5688,66 сом — это среднемесячная заработная плата, далее делим эту сумму на среднемесячное число календарных дней, то есть 5688,66 сом/29,6=192,18 сом — получили средний дневной заработок. И эту же сумму умножаем на число календарных дней трудового отпуска, точнее 192,18 сом *28 календарных дней=5381 сом — эту сумму мне должны начислять в виде отпускных, верно (ведь я суммировала начисленную фактически з/плату)? Маловато :-(.

А вот, что касается материальной помощи, то в ТК КР говорится, что материальная помощь выдается в размере 2-х месячной заработной платы. Если у меня з/п 7420 сом (на руки 6000 сом), то тогда получается получу 14840 (на руки 12000) сом в виде материальной помощи и плюс отпускные 5381 сом, на общую сумму выходит у меня 12000 сом + 5381 сом = 17381 сом я должна получить на руки.

Правильно ли? Или переборщила? :-)

Подписаться
Уведомить о
1 ответ
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все ответы
Участник
20.07.2016 11:54

Доброго дня, берите расчет с полной зарплаты без вычетов налогов и соц отчислений.

Оцените ответы (нравится/не нравится) нажав на значок слева!
Были ли ответы юристов полезны? Пожалуйста, оставьте свой отзыв по ссылке