Может ли Госслужащий работать в 2х организациях?

Здравствуйте,

Рабочие, специалисты и служащие государственных органов имеют право работать по совместительству, то есть выполнять, кроме своей основной, другую работу на условиях трудового договора. Однако не все вопросы законодательно определены достаточно четко. В сегодняшней статье мы рассмотрим порядок работы госслужащих на условиях совместительства более подробно и попробуем заполнить некоторые пробелы.

Совместительством считается выполнение работником, кроме своей основной, другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время на том же или другом предприятии, в учреждении, организации.

Если работник работает в одном и том же учреждении (органе, заведении) как основной работник и как совместитель, и работу по совместительству осуществляет в свободное от основной работы время, такую работу можно назвать внутренним совместительством. Если же он работает в двух (или нескольких) учреждениях (органах, заведениях), одно из которых является основным местом работы, а второе — местом работы по совместительству, такая работа считается внешним совместительством. При работе по совместительству с работником заключается отдельный трудовой договор, который юридически не связан с трудовым договором по основному месту работы.

Виды деятельности по совместительству для госслужащих:

— Преподавательская деятельность

— Творческая деятельность;

— Научная деятельность;

— Медицинская практика в госдуратсвенных медицинских учреждениях.

С уважением, Муратбек Азимбаев тел.: +996700987794 WhatsApp, Telegram, Signal Skype: muratbek.azimbaev Эл.почта: muratbek@azimbaev.pro