Статья 179. Изменение существенных условий трудового договора
04.07.2026 | Просмотров: 16559
Источник: База законодательных актов Минюста КР
РАЗДЕЛ III. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ›Глава 14. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц и надомников
Статья 179 Трудового кодекса Кыргызской Республики (ТК КР) в действующей редакции от 28.07.2026.
Об изменениях существенных условий, предусмотренных трудовым договором, работодатель - физическое лицо в письменной форме предупреждает работника не позднее 7 календарных дней.