Кызматкердин паспортунун реквизиттерин өзгөртүү

саламдашуу

Сиздин учурда, эмгек келишиминин маанилүү шарттарын жана кызматкердин жеке маалыматтарын айырмалоо маанилүү.

Кыргыз Республикасынын жаңы Эмгек кодексине ылайык, эмгек келишими төмөнкү милдеттүү маалыматтарды камтууга тийиш:
- тараптар жөнүндө маалымат;
- иштеген жери,
- кызматтын аталышы,
- төлөө шарттары,
— иш тартиби жана башкалар.

Эгерде олуттуу эмгек шарттары өзгөрсө (мисалы, кызмат орду, эмгек акы), анда кошумча келишим түзүлүшү керек.

Бирок, паспорттун реквизиттерин өзгөртүү эмгек шарттарын өзгөртпөйт; ал жөн гана кызматкердин идентификациялык маалыматын тактайт. Бул келишимдин шарттарын өзгөртүүнү талап кылбайт.

Иш жүзүндө, иш берүүчүлөр төмөнкүдөй иш-аракет кылышат:

— Кызматкер жаңы паспорт берет.
— Иш берүүчү көчүрмөсүн жасап, кызматкердин өздүк делосуна салат.
— Т-2 жеке картасына жана башка кадрдык документтерге (буйруктарга, өздүк эсепке, бухгалтердик эсепке алууга) өзгөртүүлөр киргизилет.

Зарыл болсо, сиз жеке маалыматтарга өзгөртүүлөрдү киргизүү жөнүндө меморандум же акт түзө аласыз.

Эмгек келишимине кошумча келишим түзүүнүн кереги жок, анткени паспорттун маалыматтары келишимдин шарты эмес, реквизит болуп саналат.

Өзгөчө: эгерде паспорттун реквизиттери эмгек келишиминин преамбуласында көрсөтүлгөн болсо (мисалы, “кызматкер, паспорттун сериясы ХХ No ХХХХХХ…”), анда дал келбөөчүлүктү жоюу үчүн тараптар реквизиттердин жаңы редакциясы менен кошумча келишим түзүшү мүмкүн.

Бирок бул мыйзамдын милдеттүү талабы эмес, тескерисинче, тактыктын чарасы.

корутундусу:

Паспортту жаңыртууда эмгек келишимин өзгөртүүнүн кереги жок. Жөн гана кадрдык документтериңизди жаңыртыңыз жана бухгалтерияга кабарлаңыз.

Урматтоо менен,
Муратбек Азимбаев
Бишкек, 720005, Болота Юнусалиева көч., 80, OloloPlanet
тел.: +996 700 987794; +996 776 987794
WhatsApp, Telegram, Signal
Электрондук почта: muratbek@azimbaev.pro
https://www.linkedin.com/in/muratbek-azimbaev-91111a4a/
Twitter: @MuratbekAz

Өтө маанилүү! Кызыл түс менен белгиленген гипершилтемени чыкылдатуу менен, жогорку оң бурчтагы Жоопкерчиликтен баш тартууну караңыз.