Эмгек оргуусу боюнча суроо

Саламатсызбы, Ооба, сиз 1-Августтан акы толонуучу эмгек оргууго чыга аласыз, анткени Сиз томонку шарттарды аткарып жатасыз: Негиздєє: Кыргыз Республикасынын Эмгек кодекстери (2025), 72-берене 72-беренин и 4-береўинин: “ Кийинки жылдыздары үчүн өрүү ошол юмда белгиленген акы төлөнүүчү ар жылдык оргүүлөрдү берүүнүн кезегине ылайык жумуш жылынын калаган убактысында бардыгы мүмкүн». Бул эмнени билдирет: Сиз ишканада 6 жылдан бери иштейт экенсиз, демек сиз үчүн “экинчи жана андан киинки жылдар” деп эсептелет Сиз жылдык өргүгө 11 ай күтпөстөн, жумуш. Жылынын каалаган убагында чыга аласыз. Сиздин учурдагы абал: Decretten Kiyin Kaira Zhumushka Chikkan Kunuuz: 1-Fevral 2025 Siz Мурдагы Эмгек Келишимдин Негизинде Иштооону Уланттыңыз Демек, Эмгек тажрыйбасы Узгүлтүксүз, Жана Декреттик Өргүү Оргусусу нормарына ылайык) Кандай шартта оргу ала аласыз? Сиздин иш берүүчү жылдык оргүлдүн графигин жыл башында бекитиш керек болчу (73-берене, 4-болук). Эгер графикте Сиздин 1-Августан оргъгё чыгууну корсоткён мёнёт бар болсо - жёнёкой турдобуйрук менен таризделет. Эгер графит жок болсо ооба, иш берүүчү макул болсо, Сиз арыз менен кайрып, 1 ай болукчо оргу алуу укугуңуз бар. Эскертүү: Өргү акыйы Сизге өрү башталганга чейин 3 жумуш күнүн узунбестен төлөнүшү керек (73-берене, 5-болук) Сизге 2 жума мурунтан оргу баштала турган датасы Расмий кабарланууга тийиш. Корутунду: Сиз 1-Августан тарта акы төлөнүүчү эмгек өргүүсүнө чыгууга толук укуктусуз, анткени: Сиздин эмгек стажы 6 жыл Сиз декретик оргудон кийин кайра жумушка чыккансыз Эмгек кодексинин 72-беренишим сиздики Урматтоо менен, Муратбек Азимбаев Бишкек шаары, 720005, Болот Юнусалиев көчөсү, 80, OloloPlanet... Көбүрөөк маалымат »